X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

برای عقب نموندن از آخرین استخدامی ها اینجا کلیک کن و سریع عضو شو :)
وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1392/07/06
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.
1 ستاره2 ستاره3 ستاره4 ستاره5 ستاره

دعوت به همکاری

یک موسسه در نظر دارد جهت توسعه کادر واحد نرم افزار خود، از میان داوطلبان واجد شرایط اقدام به جذب نیرو به صورت تمام وقت و با حقوق مکفی نماید.

جنسیت

وضعیت جسمی

خدمت از وظیفه

زبان خارجه

سایر

مذکر

سلامت کامل

کارت پایان خدمت یا معاف از خدمت

مسلط به درک مطلب متون فنی انگلیسی

عدم سوء پیشینه

 

شرایط اختصاصی

عنوان

شرح

ملاحظات

1-  مدرک تحصیلی دانشگاهی

*کارشناس مهندسی کامپیوتر

*کارشناسی فناوری اطلاعات

*کارشناس علوم کامپیوتر

حداقل یک مورد الزامیست و مدارج بالاتر در اولویت قرار دارند. در صورت عدم ارتباط رشته تحصیلی، می بایست سوابق قابل قبول و محرز کاری که جایگزین مهارت های آکادمیک می باشند، در رزومه قید شود.   

2-  حداقل سه سال سابقه کار مفید

Software Development

سوابق بالاتر و گسترده فعالیت وسیعتر در اولویت قرار دارد. متقاضی باید سوابق بیمه یا گواهی فعالیت در مراکز قبلی را در صورت درخواست موسسه، ارائه نماید. در صورت عدم امکان مذکور، نیازمند توضیح کامل و علت آن خواهد بود.

3-  مهارت های عملی

Web 2Plaftorm         Apache            HTML5,CSS3,Java Script  Mobile Platform         Microsoft HS       PHP, Python

Ubuntu  Platform       Microsoft SQL Server      Java, C#

Windows Platform       MySQL                  SQL/ PSM, ISQL

4-  پروژه ها

*حداقل پنج پروژه تحت وب که دو عدد آن در حال استفاده بوده و از طریق اینترنت  در دسترس باشد.

*اشاره به حداقل یک پرروژه OLAPالزامی است.

*دو پروژه در سوابق متقاضی باید از PHPو My SQLبهره برده و شرح کامل خدمات آن قابل ارائه باشد.

*گواهی حسن انجام کار و تایید کارفرما بایت تمام پروژه ها الزامی است و در صورت عدم ارائه، دلایل مقتضی ارائه گردد.

 

5-  تخصص های عملیاتی مورد نیاز

*تجربه عملی در بکارگیری چهارچوب مدیریت خدمات ITLL

*توانایی قابل ارائه در تهیه گزارش عملیات، در رسته های تولید و پشتیبانی

*آشنایی کامل با ISO/ IEC2000

*مهارت لازم برای فعالیت در راستای ISMS

*توانایی درک برای فعالیت های تجاری مشتریان و توجه به برنامه ها و خدمات کلیدی آنان.

*آشنایی کامل با PCIDSS

*دانش کامل در رعایت اصول SOX

*آشنایی کامل با BPMS

*شخصیت  و رفتار مناسب و قابلیت مطلوب با اعضای گروه و مدیران مربوطه     

 

رزومه افراد متقاضی، علاوه بر عکس جدید و اطلاعات کامل شناسنامه ی، باید به تمامی موارد فوق اشاره کرده و شبهات لازم را رفع نماید.

قید مهارت های اضافه و سوابق بیشتر، اختیاری بوده و به انتخاب بهتر کمک می کند. بدیهی است به اطلاعات ناقص ترتیب اثر داده نمی شود.

افرادی که خارج از شهر مقدس مشهد ساکن بوده و تمایل به همکاری دارند، در صورت تایید اولیه اطلاعات ارسال شده و تماس تلفنی موسسه، می بایست برای مصاحبه  در مشهد حضور یابند.

همچنین در صورت توافق نهایی، تعهد سکونت در مشهد الزامی است.

 مصاحبه استخدامی شامل عناوین عمومی و اختصاصی بوده و بسته به تشخیص موسسه، بین یک  تا سه مرحله صورت می گیرد.

علاقه مندان می توانند اطلاعات خود را به نشانی مشهد، صندوق پستی 511/ 91735 یا ایمیل   [email protected]   ارسال نمایند.

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • هشدار

    قابل توجه کارجویان و کارفرمایان گرامی

    سایت استخدام کاریاب در آذر ماه 1388 با شعار حمایت از کارجویان ، بعنوان اولین سایت استخدامی مجهز به سامانه های هوشمند کاریابی تاسیس شد و در حال حاضر به لطف برخورداری از بزرگترین بانک اطلاعات مشاغل استخدامی کشور ، بستری مناسب برای درج آگهی استخدام کارفرمایان و صاحبان کسب و کار فراهم کرده است تا در کمترین زمان ممکن بتوانند نیروی کار متخصص مورد نیاز خود را پیدا کنند. ثبت رزومه در کاریاب کاملا رایگان میباشد و کارجویان پس از مشاهده و بررسی آگهی استخدام های درج شده در سایت ، و مطالعه ی توصیه های استخدامی میتوانند مستقیما رزومه استخدامی خود را به کارفرمایان طرف قرارداد با کاریاب ارسال کنند تا روند استخدام سریع تر طی شود. به امید موفقیت و سربلندی تمام کارجویان ایران زمین .

    روزنامه

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

     

    تلگرامکانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران

    captcha


    نمونه سوالات استخدامی

  • دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی سپاه

    مجموعه نمونه سوالات آزمون استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی که توسط کارشناسان سایت استخدام جهت افزایش سطح آمادگی داوطلبین شرکت در آزمون ها و مصاحبه های استخدامی این نهاد مهم تهیه و جهت دانلود و مطالعه قرار داده شده است. پکیج سوالات عقیدتی سیاسی سپاه ، در چندین فصل به صورت منسجم تهیه و تنظیم شده است که در هر فصل ، نخست جهت آموزش و یادآوری مفاهیم لازم مطالب آموزشی بصورت توضیح مختصر و مفید بیان شده و به دنبال آن جهت محک زدن اطلاعات فراگیری شده در هر فصل مهمترین و متداول ترین سوالاتی که پیرامون مطالب آموزش داده شده گردآوری شده است

    دانلود نمونه سوال استخدامی سپاه

  • بازارکار

    استخدام

    استخدام فوق لیسانس شیمی | آگهی های روز + بازارکار

    استخدام فوق لیسانس شیمی و بررسی بازارکار استخدام فوق لیسانس شیمی در صنایع مختلف مانند صنایع شیمیایی، غذایی (مانند روغن، قند و کنسروسازی ) ، نساجی، دارویی (برای تولید آنزیم‌ها....

    کار در ترکیه – سایت کاریابی در ترکیه + راهنمای استخدامی در ترکیه

    کار در ترکیه – سایت کاریابی در ترکیه + راهنمای استخدامی در ترکیه

    کار در ترکیه کاریابی بین المللی ترکیه : اگر شما نیز از علاقه مندان به کار در ترکیه و یا استخدام در ترکیه و جستجوی شغل مورد علاقه خود در کشور....

    نمونه سوالات استخدامی | دانلود رایگان نمونه سوالات آزمون استخدامی

    نمونه سوالات استخدامی | دانلود رایگان نمونه سوالات آزمون استخدامی

    نمونه سوالات استخدامی با دانلود رایگان نمونه سوالات آزمون استخدامی آموزش و پرورش – بانک مسکن – دستگاه های اجرایی کشور – ارتش – وزارت نیرو – تامین اجتماعی –....

    استخدام نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران – خرداد 1396

    استخدام نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران – خرداد 1396

      نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران به منظور تامین نیروی انسانی مورد نیاز خود از بین جوانان مومن ، متعهد و کار آمد(مرد) بصورت پیمانی ۵ ساله انتظامی در مقطع(....