X
کارفرما ثبت آگهی استخدام
کد تخفیف تا پایان سال 1396 : با کد karyab20 آگهی استخدامی تان را با 20% مبلغ کمتر ثبت نمایید
برای عقب نموندن از آخرین استخدامی ها اینجا کلیک کن و سریع عضو شو :)

آگهی استخدام قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص)‏

وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1391/12/17
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.
آگهی استخدام قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص)‏
به این صفحه امتیاز دهید

به اطلاع می­رساند قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص)‏ به منظور شناسایی و جذب نیروهای متعهد و توانمند در سراسر کشور و در راستای توسعه عدالت اجتماعی از طریق جذب شایسته ترین افراد، اقدام به راه اندازی سامانه ثبت نام و رتبه بندی متقاضیان کار نموده است. متقاضیان محترم می توانند در صورت تمایل آمادگی خود را جهت همکاری با قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص) در دو حوزه مشاغل دانش محور و یا مهارت محور و یا هر دو از طریق این سامانه اعلام نمایند.

 

مشاغل دانش محور: مشاغلی هستند که متقاضی برای تصدی شغل مربوطه بایستی دارای تحصیلات دانشگاهی حداقل کاردانی باشند.

 

مشاغل مهارت محور: مشاغلی هستند که متقاضی برای تصدی شغل مربوطه نیازمند تحصیلات دانشگاهی نبوده و داشتن مهارت انجام کار و تخصص ملاک جذب است. در این مشاغل ارائه گواهینامه های فنی و حرفه ای و سایر مدارک تخصصی ضروری است.

تذکر: تکمیل فرم ثبت‌نام جهت تهیه بانک اطلاعات داوطلبان می‌باشد و هیچگونه الزام یا تعهدی برای استخدام یا بکارگیری در قرارگاه ایجاد نمی کند. بدیهی است در صورت نیاز به خدمات افراد واجد شرایط، مشخصات متقاضیان جهت انجام اقدامات بعدی از طریق تماس تلفنی و یا همین پایگاه اطلاع‌رسانی خواهد شد. تاکید می گردد تکمیل فرم ثبت نام به هیچ عنوان تعهد استخدامی ایجاد نمی‌نماید.

شرایط عمومی داوطلبان:

  1. اعتقاد به مبانی اسلام ناب محمدی (ص)،انقلاب اسلامی و نظام جمهوری اسلامی ایران.
  2. اعتقاد و التزام عملی به ولایت فقیه.
  3. التزام عملی به احکام اسلام و قوانین جمهوری اسلامی و رعایت موازین اخلاق اسلامی.
  4. عدم عضویت و هواداری از احزاب و گرو ها و سازمانهای سیاسی.
  5. نداشتن سابقه عضویت و یا هواداری از احزاب وگروهها و سازمانهای غیر اسلامی، التقاطی، الحادی و غیر قانونی.
  6. عدم اعتیاد به موادمخدر و محکومیت به محرومیت از خدمات دولتی.
  7. داشتن شرایط تحصیلی و یا تخصصی مورد نیاز .
  8. داشتن سلامت و توانائی جسمی و روانی متناسب با خدمت مورد نیاز٫
  9. داشتن حسن شهرت وعدم سوء سابقه .
  10. دارا بودن کارت پایان خدمت یا معافیت دائم .
  11. داشتن حداقل ۱۸ سال سن تمام و حداکثر ۴۵ سال سن .
  12. حداکثر سن برای داوطلبان مقطع کارشناسی ۳۰ سال و کارشناسی ارشد و بالاتر ۴۵ سال می باشد.
  13. مدت زمان خدمت سربازی به حداکثر سن داوطلبانی که خدمت نظام وظیفه خود را انجام داده باشند افزوده می شود.
  14. مدت سابقه کار داوطلبانی که تجربه کاری در واحدهای تابعه قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص) داشته باشند و یا بصورت قرارداد تمام وقت بر اساس ضوابط مصوب در قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص) شاغل باشند، در صورت پرداخت حق بیمه در مدت سابقه کار، به حداکثر سن اضافه می گردد. همچنین سابقه کار خارج از قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص)افرادی که تجربه کاری مفید و مرتبط با شغل مورد نیاز دارند در صورت ارائه مدارک لازم و گواهی پرداخت حق بیمه بابت سوابق مذکور، تا پنج (۵) سال به حداکثر سن اضافه می گردد.
  15. شرط حداکثر سن در مورد ایثارگران براساس قانون مصوب مجلس شورای اسلامی به تاریخ ۲۲/۲/۷۱ با رعایت موارد زیر افزایش می یابد :
    الف) داوطلبانی که در جبهه به طور داوطلبانه خدمت نموده اند به میزان حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری شدن و یا استراحت پزشکی رزمندگان داوطلب در اثر مجروحیت در جبهه
    ب) داوطلبان آزاده به میزان مدت اسارت و حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری و یا استراحت پزشکی در اثر مجروحیت در جبهه های نبرد یا دوران اسارت
    ج) خانواده شهدا (همسر ، فرزندان ، پدر ، مادر ، برادر و خواهر) ، جانبازان، همسر و فرزندان جانبازان از کار افتاده کلی (حالت اشتغال)و مشمولین بند’ب’ فوق ،حداکثر به میزان پنج (۵) سال

لینک ثبت نام : http://reg.khatam.com/Control/RegInfo.aspx

  • هشدار

    قابل توجه کارجویان و کارفرمایان گرامی

    سایت استخدام کاریاب در آذر ماه 1388 با شعار حمایت از کارجویان ، بعنوان اولین سایت استخدامی مجهز به سامانه های هوشمند کاریابی تاسیس شد و در حال حاضر به لطف برخورداری از بزرگترین بانک اطلاعات مشاغل استخدامی کشور ، بستری مناسب برای درج آگهی استخدام کارفرمایان و صاحبان کسب و کار فراهم کرده است تا در کمترین زمان ممکن بتوانند نیروی کار متخصص مورد نیاز خود را پیدا کنند.  کارجویان پس از مشاهده و بررسی آگهی استخدام های درج شده در سایت ، و مطالعه ی توصیه های استخدامی میتوانند مستقیما رزومه استخدامی خود را به کارفرمایان طرف قرارداد با کاریاب ارسال کنند تا روند استخدام سریع تر طی شود. به امید موفقیت و سربلندی تمام کارجویان ایران زمین .

  • دیدگاه کاربران

    captcha


    نمونه سوالات استخدامی

    • دانلود نمونه سوالات آزمون استخدامی سپاه

      مجموعه نمونه سوالات آزمون استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی که توسط کارشناسان سایت استخدام جهت افزایش سطح آمادگی داوطلبین شرکت در آزمون ها و مصاحبه های استخدامی این نهاد مهم تهیه و جهت دانلود و مطالعه قرار داده شده است. پکیج سوالات عقیدتی سیاسی سپاه ، در چندین فصل به صورت منسجم تهیه و تنظیم شده است که در هر فصل ، نخست جهت آموزش و یادآوری مفاهیم لازم مطالب آموزشی بصورت توضیح مختصر و مفید بیان شده و به دنبال آن جهت محک زدن اطلاعات فراگیری شده در هر فصل مهمترین و متداول ترین سوالاتی که پیرامون مطالب آموزش داده شده گردآوری شده است

      دانلود نمونه سوال استخدامی سپاه

    بازارکار

    مشاهده همه
    ثبت آگهی استخدام اینترنتی و تکنیک‌های جستجوی آن را بیاموزید

    ثبت آگهی استخدام اینترنتی و تکنیک‌های جستجوی آن را بیاموزید

    ثبت آگهی استخدام اینترنتی و یا جستجوی آگهی‌ها برای یافتن شغل مورد نظر پلی برای دستیابی آسان کارفرمایان و کارجویان به اهدافشان است. فرقی نمی‌کند یک کارجو در جستجوی کار....

    آموزش تکنیک‌های اصول مذاکره بُرد- بُرد در استخدام

    آموزش تکنیک‌های اصول مذاکره بُرد- بُرد در استخدام

    تعریف اصول مذاکره موفق در پروسه استخدام چیست؟ انواع مذاکره شغلی کدامند؟ برای ورود به مصاحبه شغلی، طرح درخواست افزایش حقوق، بازاریابی، فروش و.. احساس نگرانی می‌کنید؟!

    مزایای ثبت آگهی استخدام اینترنتی کدامند | آموزش تصویری درج آگهی

    مزایای ثبت آگهی استخدام اینترنتی کدامند | آموزش تصویری درج آگهی

    استخدام نیروی کار یک پروسه روتین در هر شرکت و سازمان است که با ثبت آگهی استخدام اینترنتی و یا به شیوه سنتی آغاز می‌گردد. در این مقاله از سایت....

    استخدام متخصص : افراد متخصص جذب کدام آگهی استخدام می‌شوند

    استخدام متخصص : افراد متخصص جذب کدام آگهی استخدام می‌شوند

    استخدام متخصص و کارجویان شایسته کمی پیچیده‌تر از آن چیزی است که به ذهن کارفرمایان خطور می‌کند. با وجود عدم توازن بین بازار کار و تعداد مشاغل، افراد متخصص همواره....

    telegram karyab