X
کارفرما کارفرما هستم کارجو کارجو هستم

آگهی استخدام شرکت مشارکت اپکو در استان یزد

وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1395/10/04
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

آگهی استخدام شرکت مشارکت اپکو در استان یزد

آگهی استخدام شرکت مشارکت اپکو در استان یزد

شرکت مشارکت اپکو جهت تامین نیروی انسانی موردنیاز خود به منظور راه اندازی واحد فوالادسازی در استان یزد شهرستان اردکان از بین داوطلبان واجد شرایط از طریق آزمون کتبی، مصاحبه، معاینات پزشکی و روانشناسی و گزینش جهت استخدام با شرایط زیر دعوت به همکاری می نماید.

ردیف عنوان شغلی مقطع و رشته تحصیلی تعداد جنسیت
۱ مهندس برق لﯿﺴﺎﻧﺲ و ﺑﺎﻻﺗﺮ در رﺷﺘﻪ ﻫﺎی ﻣﻬﻨﺪﺳﯽ ﺑﺮق (ﮐﻠﯿﻪ ﮔﺮاﯾﺶ ﻫﺎ) ۴ آقا
۲ مهندس مکانیک لﯿﺴﺎﻧﺲ و ﺑﺎﻻﺗﺮ در رﺷﺘﻪ ﻫﺎی ﻣﻬﻨﺪﺳﯽ مکانیک (ﮐﻠﯿﻪ ﮔﺮاﯾﺶ ﻫﺎ) آقا
۳ مهندس ابزار دقیق لﯿﺴﺎﻧﺲ و ﺑﺎﻻﺗﺮ در رﺷﺘﻪ ﻫﺎی ﻣﻬﻨﺪﺳﯽ ﺑﺮق (ﮔﺮاﯾﺶ الکترونیک/ ابزار دقیق) آقا
۴ مهندس متالوژی ﻟﯿﺴﺎﻧﺲ و  ﺑﺎﻻﺗﺮ در رﺷﺘﻪ ﻣﻬﻨﺪﺳﯽ ﻣﺘﺎﻟﻮرژی (ﮔﺮاﯾﺶ ﺗﻮﻟﯿﺪ و ﻓﻠﺰات) آقا
۵ کارشناس شیمی ﻟﯿﺴﺎﻧﺲ و ﺑﺎﻻﺗﺮ در رﺷﺘﻪ ﺷﯿﻤﯽ (ﮔﺮاﯾﺶ ﮐﺎرﺑﺮدی/ﻣﺤﺾ) ۲ آقا
۶ تکنسین تعمیرات دﯾﭙﻠﻢ و ﻓﻮق دﯾﭙﻠﻢ در رﺷﺘﻪ ﻫﺎی ﺑﺮق/ﻣﮑﺎﻧﯿﮏ ( ﮐﻠﯿﻪ ﮔﺮاﯾﺶ ﻫﺎ) ۱۷ آقا
۷ تکنسین تولید دﯾﭙﻠﻢ و ﻓﻮق دﯾﭙﻠﻢ در رﺷﺘﻪ ﻣﺘﺎﻟﻮرژی آقا
۸ اپراتور تولید و تعمیرات دﯾﭙﻠﻢ رﯾﺎﺿﯽ/ ﺗﺠﺮﺑﯽ و ﻫﻨﺮﺳﺘﺎن ﻓﻨﯽ و ﺣﺮﻓﻪ ای ۴۴ آقا
۹ جوشکار دﯾﭙﻠﻢ و ﺑﺎﻻﺗﺮ در ﮐﻠﯿﻪ رﺷﺘﻪ ﻫﺎ و داﺷﺘﻦ ﮔﻮاﻫﯿﻨﺎﻣﻪ ﻣﺮﺗﺒﻂ و ﺳﺎﺑﻘﻪ ﮐﺎر ۱ آقا
۱۰ راننده جرثقیل سقفی دﯾﭙﻠﻢ و ﺑﺎﻻﺗﺮ در ﮐﻠﯿﻪ رﺷﺘﻪ ﻫﺎ و داﺷﺘﻦ ﮔﻮاﻫﯿﻨﺎﻣﻪ ﻣﺮﺗﺒﻂ و ﺳﺎﺑﻘﻪ ﮐﺎر ۷ آقا
جمع کل نفرات ۷۵

الف) شرایط عمومی برای شرکت در آزمون

۱ . داﺷﺘﻦ ﺗﺎﺑﻌﯿﺖ ﻧﻈﺎم ﺟﻤﻬﻮری اﺳﻼﻣﯽ اﯾﺮان

۲. اﻋﺘﻘﺎد ﺑﻪ دﯾﻦ ﻣﺒﯿﻦ اﺳﻼم ﯾﺎ ﯾﮑﯽ از ادﯾﺎن ﺷﻨﺎﺧﺘﻪ ﺷﺪه در ﻗﺎﻧﻮن

۳. اﻧﺠﺎم ﺧﺪﻣﺖ ﺳﺮﺑﺎزی ﯾﺎ داﺷﺘﻦ ﻣﻌﺎﻓﯿﺖ ﻗﺎﻧﻮﻧﯽ داﯾﻢ ( ﻏﯿﺮﭘﺰﺷﮑﯽ)

۴. ﻋﺪم اﻋﺘﯿﺎد ﺑﻪ ﻣﻮاد ﻣﺨﺪر و روان ﮔﺮدان ﺑﺮاﺳﺎس ﮔﻮاﻫﯽ ﻋﺪم اﻋﺘﯿﺎد ﺻﺎدره از ﻣﺮاﺟﻊ رﺳﻤﯽ ﺑﺎ اﺳﺘﻌﻼم از ﻃﺮف ﺷﺮﮐﺖ

۵. ﻧﺪاﺷﺘﻦ ﺳﺎﺑﻘﻪ ﻣﺤﮑﻮﻣﯿﺖ ﺟﺰاﯾﯽ ﻣﻮﺛﺮ ﺑﺎ اﺳﺘﻌﻼم از ﻣﺮاﺟﻊ رﺳﻤﯽ از ﻃﺮف ﺷﺮﮐﺖ

۶. داﺷﺘﻦ ﺳﻼﻣﺖ ﺟﺴﻤﺎﻧﯽ و رواﻧﯽ و ﺗﻮاﻧﺎﯾﯽ اﻧﺠﺎم ﮐﺎر ﺑﺮاﺳﺎس ﮔﻮاﻫﯽ ﺻﺎدره

۷. دارا ﺑﻮدن ﺷﺮاﯾﻂ اﺣﺮاز ﺷﻐﻞ ﻣﺼﻮب

۸. ﻋﺪم اﺷﺘﻐﺎل و ﻧﺪاﺷﺘﻦ ﺗﻌﻬﺪ ﺧﺪﻣﺘﯽ و ﻋﺪم اﺷﺘﻐﺎل ﺑﻪ ﺗﺤﺼﯿﻞ

ب) شرایط اختصاصی

داشتن حداکثر شرایط سنی به شرح زیر:

– ﺣﺪاﮐﺜﺮ ۲۵ ﺳﺎل ﺑﺮای ﻣﻘﻄﻊ دﯾﭙﻠﻢ ( ﻣﺘﻮﻟﺪﯾﻦ ﺑﻌﺪ از ﺗﺎرﯾﺦ ۷۰/۱۰/۰۱)

– ﺣﺪاﮐﺜﺮ ۲۸ ﺳﺎل ﺑﺮای ﻣﻘﻄﻊ ﮐﺎرداﻧﯽ ( ﻣﺘﻮﻟﺪﯾﻦ ﺑﻌﺪ از ﺗﺎرﯾﺦ ۶۷/۱۰/۰۱)

– ﺣﺪاﮐﺜﺮ ۳۲ ﺳﺎل ﺑﺮای ﻣﻘﻄﻊ ﮐﺎرﺷﻨﺎﺳﯽ ( ﻣﺘﻮﻟﺪﯾﻦ ﺑﻌﺪ از ﺗﺎرﯾﺦ ۶۳/۱۰/۰۱)

– ﺣﺪاﮐﺜﺮ ۳۵ ﺳﺎل ﺑﺮای ﻣﻘﻄﻊ ﮐﺎرﺷﻨﺎﺳﯽ ارﺷﺪ و ﺑﺎﻻﺗﺮ ( ﻣﺘﻮﻟﺪﯾﻦ ﺑﻌﺪ از۶۰/۱۰/۰۱)

۲. ﺣﺪاﮐﺜﺮ ۵ ﺳﺎل ﺳﺎﺑﻘﻪ ﮐﺎر ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ اراﯾﻪ ﺳﻮاﺑﻖ ﺑﯿﻤﻪ و ﯾﺎ اﺳﺘﻌﻼم از ﻣﺤﻞ ﮐﺎر ﻗﺒﻠﯽ ﺑﻪ ﺣﺪاﮐﺜﺮ ﺳﻦ اﻓﺰوده ﺧﻮاﻫﺪ ﺷﺪ.

۳. داﺷﺘﻦ ﻣﺪرک ﺗﺤﺼﯿﻠﯽ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ رﺷﺘﻪ ﺷﻐﻠﯽ ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ در ﺟﺪول اﻟﺰاﻣﯽ اﺳﺖ.

۴. ﭘﺲ از اﻋﻼم ﻧﺘﺎﯾﺞ ﮐﺘﺒﯽ و ﻣﺼﺎﺣﺒﻪ، اوﻟﻮﯾﺖ اﺳﺘﺨﺪام از ﺑﯿﻦ ﻣﺘﻘﺎﺿﯿﺎن ﺑﻪ ﻫﻤﭽﻨﯿﻦ ﺑﻪ تشخیص ﺷﺮﮐﺖ ﻣﯽ ﺑﺎﺷﺪ.

۵. ﭼﻨﺎﻧﭽﻪ در ﻫﺮ ﯾﮏ از ﻣﺮاﺣﻞ اﺳﺘﺨﺪاﻣﯽ ﺧﻼف واﻗﻊ ﺑﻮدن اﻃﻼﻋﺎت اراﯾﻪ شده از سوی فرد مسجل گردد از ادامه فرایند استخدام فرد ممانعت به عمل خواهد آمد وموضوع به مراجعه ذیربط ارجاع خواهد شد.

ج) مدارک موردنیاز

۱.فرم تکمیل شده ثبت نام (به طور دقیق و خوانا)

۲.دو قطعه عکس جدید پشت نویسی شده (یک قطعه به فرم ثبت نام الصاق می شود)

۳. ﺗﺼﻮﯾﺮ ﺻﻔﺤﻪ اول ﺷﻨﺎﺳﻨﺎﻣﻪ و ﮐﺎرت ﻣﻠﯽ (ﭘﺸﺖ و رو)

۴. ﺗﺼﻮﯾﺮﺑﺮگ ﭘﺎﯾﺎن ﺧﺪﻣﺖ ﯾﺎ ﻣﻌﺎﻓﯿﺖ داﺋﻢ ﻏﯿﺮﭘﺰﺷﮑﯽ (ﭘﺸﺖ و رو)

۵. ﺗﺼﻮﯾﺮ آﺧﺮﯾﻦ ﻣﺪرک ﺗﺤﺼﯿﻠﯽ ﯾﺎ ﮔﻮاﻫﯽ ﻓﺮاﻏﺖ از ﺗﺤﺼﯿل که معدل کل حتما در آن قید شده باشد.

۶. اراﯾﻪ ﺳﻮاﺑﻖ ﮐﺎری ﺑﺎ ذﮐﺮ ﻧﺎم ﺷﺮﮐﺖ، ﻣﺪت اﺷﺘﻐﺎل، ﻧﺎم و ﺷﻤﺎره ﺗﻠﻔﻦ ﻣﺴﺌﻮل ﻣﺴﺘﻘﯿﻢ اﻟﺰاﻣﯽ ﻣﯽ ﺑﺎﺷﺪ.

۷. ﺑﺮای ارﺳﺎل ﻣﺪارک ﻣﻮرد ﻧﯿﺎز اﻟﺰاﻣﺎً ازﭘﺎﮐﺖ ﻫﺎی ﭘﺴﺘﯽ اﺳﺘﺎﻧﺪارد ۲۵*۱۷ اﺳﺘﻔﺎده ﺷﻮد.

د ) ﺳﺎﯾﺮ ﻧﮑﺎت

۱. زﻣﺎن و ﻣﺤﻞ ﺑﺮﮔﺰاری آزﻣﻮن از ﻃﺮﯾﻖ آدرس اﻟﮑﺘﺮوﻧﯿﮑﯽ http://stc.sbu.ac.ir به اطلاع داوطلبان خواهد رسید.

۲.داوطلبان واجد شرایط می بایست مدارک لازم را حداکثر تا پایان وقت اداری روز پنجشنبه ۹۵/۱۰/۲۳ باپست سفارشی به ادرس: تهران صندوق پستی ۱۷۱۹-۱۶۷۶۵ و کد پستی ۵۳۵۷۱-۱۶۵۸۹ پردیس فنی و مهندسی شهید عباسپور، امور هماهنگی مرکز آموزش های تخصصی شهید عباسپور (آزمون جذب نیروی شرکت اپکو) ارسال نمایند.

۳.مدارک ارسالی برای ثبت نام به هیچ عنوان مسترد نمی شود همچنین به مدارک ناقص و یا مدارکی که پس از مهلت مقرر ارسال گردد، ترتیب اثر داده نخواهد شد.

۴.داوطلبان می توانند جهت آگاهی از زمان و مکان آزمون، دروس امتحانی و کسب اطلاعات بیشتر به وب سایت مرکز آموزش های تخصصی به آدرس http://stc.sbu.ac.ir قسمت آزمون های استخدامی مراجعه نمایند.

تذکر نهایی: پس از اعلام نتایج کتبی آزمون و بررسی مستندات، اولویت استخدام ب تشخیص شرکت با افراد بومی شهرستان اردکان می باشد.

جهت دریافت فرم دعوت به همکاری اینجا کلیک کنید

  • سایت کاریابی karyab.net ارائه دهنده بروزترین اگهی استخدام های کشور، جهت امنیت خاطر و رفاه حال کارجویان گرامی، پیشنهاد می کند که حتما نکات و توصیه های استخدامی این مطلب را از اینجا مطالعه کنند. کارجوی عزیز شما همواره میتوانید آرشیو دسته ای استخدام جدیدترین اخبار استخدامی کشور را از اینجا پیگیری نمایید. سایت کاریاب بزرگترین و قدیمی ترین ناشر آگهی های اخبار ایران استخدام کلیه مشاغل در تمامی شهرهای ایران را ارائه میدهد.

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

    دانلود فایل “از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی”

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • پیشنهاد ویژه برای متقاضیان آزمون استخدامی دستگاههای اجرایی در سال 1396

    دانلود نمونه سوالات استخدامی دستگاههای اجرایی در سال 1386 ، مرجعی بسیار ارزنده برای آزمون استخدامی پیش روی دستگاههای اجرایی در سال 1396 می باشد که توسط تیم تحریریه سایت کاریاب دات نت تهیه شده است و به تمامی متقاضیان این آزمون پیشنهاد می گردد.

    دانلود فایل

  • پیشنهاد ویژه به متقاضیان آزمون استخدامی وزارت نیرو در سال 1396

    استخدام وزارت نیرو

    دانلود نمونه سوالات استخدامی وزارت نیرو ، مرجعی بسیار ارزنده برای آزمون استخدامی پیش روی این بانک در سال 1396 می باشد که توسط تیم تحریریه سایت کاریاب دات نت تهیه شده است و به تمامی متقاضیان این آزمون پیشنهاد می گردد.

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی را قورت بده !

     

    این مجموعه ارزشمند " از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی "  شامل :

    • نحوه بررسی آیتم های آگهی های استخدامی
    • آنالیز شرایط و تطبیق محتویات آگهی های استخدامی
    • نحوه نوشتن رزومه کاری جذاب و استاندارد
    • نمونه سوالات آزمونهای استخدامی شرکت های دولتی و خصوصی معتبر و بزرگ (بانکها، سپاه، آموزش و پرورش، ارتش، وزارت نیرو، تامین اجتماعی و ده ها سازمان دیگر )
    • بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی
    • سوالات مصاحبه استخدامی با جواب
    • بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی
    • تحلیل و بررسی معاینات پزشکی
    • و ده ها مورد دیگر

    که با مطالعه کامل این کتاب میتوانید با آمادگی کامل همراه با اعتماد بنفس عالی در آزمونها ، مصاحبه ها و مراحل گزینش انواع ارگان های دولتی و خصوصی شرکت کنید.

    دانلود این مجموعه ارزشمند و گرانبها

  • نمونه سئوالات عمومی استخدامی + پاسخ تشریحی

    این بسته شامل اصل دفترچه های آزمونهای برگزار شده توسط سازمان سنجش طی سالهای اخیر به همراه پاسخنامه کاملا تشریحی  میباشد .

    ین بسته نمونه سئوالات عمومی استخدامی برای آزمونهای پیش رو ، شامل موارد زیر میتواند بسیار مفید و کاربردی باشد و شما را با فضای کلی نمونه سئوالات مطرح شده در این آزمون ها آشنا نماید :

    • سومین آزمون فراگیر دستگاههای اجرایی
    • آزمون استخدامی آموزش و پرورش
    • آزمون استخدامی دانشگاههای علوم پزشکی
    • آزمون استخدامی بانک ها و موسسات مالی و غیرمالی
    • آزمون استخدامی تامین اجتماعی
    • آزمون استخدامی وزارت نیرو
    • و سایر آزمون های استخدامی که دارای بخش سئوالات عمومی می باشند

    قطعا با مطالعه این نمونه سئوالات استخدامی ، بسیاری از سئوالات شما در خصوص منبع ، نوع و سطح سئوالات استخدامی مهم که از طریق سازمان سنجش کشور که از این به بعد همه ساله شاهد اجرای آن توسط این سازمان خواهیم بود ، پاسخ داده خواهد شد و می توانید شمایی کلی را در خصوص این آزمون های استخدام داشته باشید. و از طرفی با بررسی این سئوالات میزان تسلط خود را در مباحث مطرح شده ، خواهید سنجید و به طبع آن خود را برای آزمون های پیش رو آماده تر خواهید ساخت.

    دانلود این مجموعه مفید و با ارزش


  • امکانات ویژه برای کارفرماها

    امکانات بسیار خاصی را برای کارفرمایان مهیا کرده ایم که می توانند بهینه تر و سریعتر از هر زمان دیگری به خواسته های خود در بخش جذب کارمند دست پیدا کنند

    مشاهده

    ثبت آگهی استخدام

    کارفرمایان با ثبت آگهی استخدامی خود در سایت و درج شرایط و خصوصیات کامل کارمندان خود در آن ، در هزینه ها و زمان خود صرفه جویی می کنند

    مشاهده

    رزومه کاری

    کارجویان با ثبت کامل رزومه خود و درج سوابق و توانایی های خود در آن ، شانس شان را برای بهتر دیده ترشدن و انتخاب شدن توسط کارفرمایان چند برابر می کنند

    مشاهده

    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام