X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1392/11/11
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

یک شبکه توزیع کشوری(اتحادیه) معتبر صرف جهت تکمیل کادر سازمانی خود به چند نفر با مشخصات ذیل نیازمند است.

ردیف

عنوان پست سازمانی

مدرک تحصیلی

رشته

ملاحظات

1

کارشناس واحد مالی

حداقل لیسانس

حسابداری و مدیریت مالی

دارای سابقه کار مرتبط

2

کارشناس فروش و بازرگانی

حداقل لیسانس

مدیریت، حسابداری، بازرگانی، فروش و بازاریابی

 

3

برنامه نویس

حداقل فوق دیپلم

نرم افزار IT

C#و Netو sql

4

کارشناس انفورماتیک

حداقل لیسانس

کامپیوتر IT

 

5

کارشناس واحد اداری

حداقل فوق دیپلم

رشته های مرتبط

 

6

حداقل لیسانس

رشته حقوق

 

 

 

شرایط عمومی: 1- آشنایی با کامپیوتر 2- حداکثر سن 30 سال 3- داشتن کارت پایان خدمت یا معافیت دایم(برای آقایان)

مدت خدمت سرباز به شرایط حداکثر سن اضافه می گردد.

متقاضیان رزومه عکس دار خود را از طریق پست الکترونیکetma.iran@yahoo.com یا شماره فکس 02166491057

حداکثر تا تاریخ 15 بهمن ماه 1392 ارسال نمایند.

پس از بررسی رزومه از واجدین شرایط جهت مصاحبه دعوت به عمل خواهد آمد.

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • سایت کاریابی karyab.net ارائه دهنده بروزترین اگهی استخدام های کشور، جهت امنیت خاطر و رفاه حال کارجویان گرامی، پیشنهاد می کند که حتما نکات و توصیه های استخدامی این مطلب را از اینجا مطالعه کنند. کارجوی عزیز شما همواره میتوانید آرشیو دسته ای استخدام جدیدترین اخبار استخدامی کشور را از اینجا پیگیری نمایید. سایت کاریاب بزرگترین و قدیمی ترین ناشر آگهی های اخبار ایران استخدام کلیه مشاغل در تمامی شهرهای ایران را ارائه میدهد.

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

    دانلود فایل “از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی”

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران


    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام