X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1391/04/14
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

آگهی استخدام پلیس آگاهی کرمان

پلیس آگاهی فرماندهی انتظامی کرمان به منظور تامین نیروی انسانی (مرد) مورد نیاز خود از بین جوانان مومن و متعهد و کارآمد به صورت پیمانی 5 ساله انتظامی در مقطع افسری و درجه داری از طریق آزمون ورودی و دیگر مراحل (مصاحبه، معاینات پزشکی و…) منطبق با شرایط مندرج در این آگهی استخدام می نماید.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی پلیس، پلیس آگاهی‌ فرماندهی انتظامی استان کرمان به منظور تامین نیروی انسانی‌ (۱۰۰ نفر مرد درجه در و ۹ نفر افسر) در سال جاری مورد نیاز خود از بین جوانان مومن و متعهد و کارآمد به صورت پیمانی 5 ساله انتظامی در مقطع افسری و درجه داری از طریق آزمون ورودی و دیگر مراحل (مصاحبه، معاینات پزشکی و…) منطبق با شرایط مندرج در این آگهی استخدام می نماید.

چنانچه احدی از افراد واجد شرایط متقاضی استخدام باشد با معرفی‌نامه از واحد معرف به این یگان اعزام تا پس از انجام مصاحبه تخصصی در صورت صلاحدید جهت انجام مراحل گزینشی معرفی‌ گردد.

الف) شرایط عمومی استخدام

1)   اعتقاد و التزام عملی به دین مبین اسلام.

2)   اعتقاد و التزام عملی به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ولایت فقیه و آمادگی فداکاری در راه اهداف آن ها.

3)   تابعیت جمهوری اسلامی ایران.

4)   عدم سابقه عضویت یا وابستگی به احزاب و گروه های سیاسی معارض با نظام جمهوری اسلامی ایران.

5)   عدم عضویت و وابستگی به احزاب و گروه های سیاسی در زمان تقاضای استخدام.

6)   عدم محکومیت به محرومیت از خدمات دولتی.

7)   نداشتن سوء پیشینه کیفری.

8)   عدم اعتیاد به مواد مخدر.

9)   داشتن شرایط تحصیلی و یا تخصصی لازم برای خدمت مورد نظر.

10)          داشتن سلامت و توانایی جسمی و روانی مناسب با خدمات مورد نظر.

ب) شرایط اختصاصی

 

مقطع استخدام

مدرک تحصیلی

سن

حداقل معدل

حداقل قد

رشته های تحصیلی

 

حداقل

حداکثر

درجه داری

دیپلم

18

23

15

Cm170

ریاضی‌ فیزیک – علوم تجربی‌ – رایانه و الکترونیک

افسری

کاردانی و کارشناسی

–          

کاردانی 25

کارشناسی 27

کارشناسی ارشد 28

دکتری تخصصی 33

15

Cm170

آمار (کلیه گرایش ها) – حقوق – جامعه شناسی – علوم ارتباطات اجتماعی – ریاضی (کلیه گرایش ها) – زبان و ادبیات انگلیسی – مهندسی صنایع (مدیریت سیستم و بهره وری) – روانشناسی (عمومی – تربیتی) – فیزیک (کلیه گرایش ها) – مدیریت (کلیه گرایش ها) – رایانه (سخت افزار و نرم افزار) – زیست شناسی‌ (عمومی – ژنتیک – بیوفیزیک – میکروبیولوژی – بیو شیمی‌ – سلولی مولکولی – بیولوژی مولکولی – بیو تکنولوژی و ژنتیک) – مهندسی‌ فناوری اطلاعات(IT) – روان سنجی – شیمی‌ (محض – کاربردی – تجزیه – فیزیک – بیو تکنولوژی – نانو) – مترجمی زبان‌های خارجی‌ – باستان شناسی‌ – علوم اجتماعی (کلیه گرایش ها) – عکاسی‌ و فیلم برداری – مترجمی نوار و فیلم – مترجمی اسناد و مدارک – مشاوره و راهنمایی‌ – علوم آزمایشگاهی – روابط بین‌الملل – اقتصاد (کلیه گرایش ها) – تربیت بدنی و علوم ورزشی – گرافیک – روابط عمومی – آسیب شناسی‌ اجتماعی (پیشگیری از اعتیاد) – مدد کار اجتماعی – امور بانک – خدمات قضایی

 

 

ج) نکات مهم :

1- داوطلبان استخدام می بایست آمادگی خدمت در سراسر کشور را داشته باشند.

2- داوطلبانی که در سال های گذشته در یکی از مدیریت های گزینش و استخدام نیروی انتظامی در سراسر کشور ثبت نام نموده اند و واجد شرایط استخدام در ناجا تشخیص داده نشده اند، نمی توانند ثبت نام نمایند.

3- حداقل معدل برای بستگان درجه یک شهدا و ایثارگران، فرزندان کارکنان نیروی مسلح و بسیجیان حداقل یک سال عضویت فعال، نمره 14 می‌باشد.

* بستگان درجه یک خانواده های معظم شهداء از تسهیلات سنی پیش بینی شده در قانون برخوردار می باشند.

4-  گواهینامه رانندگی‌ پایه دوم برای مقطع افسری الزامی است.

5- داوطلبانی که دارای کارت پایان خدمت می باشند مدت خدمت سربازی آنان به حداکثر سن افزوده خواهد شد.

6- رشته های تحصیلی دانشگاهی با گرایش دبیری پذیرفته نمی شود.

7- نداشتن معر غیبت در دفترچه خدمت نظام وظیفه.

8- نداشتن کارت معافیت پزشکی.

9- دوره آموزش پذیرفته شدگان شبانه روزی و مدت آن تابع مقررات خاص هر مقطع خواهد بود.

10- ارسال مدارک فقط از طریق پست پیشتاز خواهد بود.

11- بستگان درجه یک شهدا و ایثارگران، فرزندان کارکنان نیروی مسلح و بسیجیان  دارای حداقل یک سال عضویت فعال در شرایط مساوی از اولویت برخوردار خواهند بود.

12- داوطلبانی که واجد شرایط شرکت در آزمون تشخیص داده می شوند نسبت به فراخوانی آنان از طریق تلفن (همراه و ثابت) و یا پیامک اقدام خواهد شد.

د) مدارک اولیه مورد نیاز برای ثبت نام

– فرم ثبت نام تکمیل شده (رو گرفت نیز مورد قبول می باشد)

– روگرفت صفحات اول و دوم شناسنامه (اگر توضیحات در صفحات دیگر شناسنامه درج گردیده باشد ارائه روگرفت از آن صفحه نیز ضروری است)

– روگرفت آخرین مدرک تحصیلی.

– دو قطعه عکس 4×3 تمام رخ جدید.

– روگرفت مدرکی که مشخص کننده وضعیت خدمتی نظام وظیفه باشد. (کارت پایان خدمت، معافیت غیر پزشکی، دفترچه آماده به خدمت بدون مهر غیبت و یا گواهی در حال خدمت)

– چنانچه داوطلب عضو درجه یک خانواده های معظم شهداء، جانبازان می باشد، الزامی است مدارک مربوطه را به همراه سایر مدارک ارسال نمایند.

ه) مهلت و نحوه ارسال مدارک

متقاضیان باید مدارک مورد نیاز را حداکثر تا 10 مرداد 1391 از طریق پست پیشتاز به نشانی ذیل ارسال نمایند:

تهران – صندوق پستی 116-11455 (اداره اجتماعی پلیس آگاهی ناجا)

و) نحوه برگزاری آزمون ورودی

تاریخ و محل توزیع کارت ورود به جلسه آزمون متعاقبا اعلام خواهد شد.

ز) منابع آزمون ورودی

ردیف

مقطع استخدامی

مواد آزمون

1

افسری

سطح دانشگاهی: معارف اسلامی – اطلاعات عمومی سیاسی و اجتماعی – زبان انگلیسی – آشنایی با رایانه

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • سایت کاریابی karyab.net ارائه دهنده بروزترین اگهی استخدام های کشور، جهت امنیت خاطر و رفاه حال کارجویان گرامی، پیشنهاد می کند که حتما نکات و توصیه های استخدامی این مطلب را از اینجا مطالعه کنند. کارجوی عزیز شما همواره میتوانید آرشیو دسته ای استخدام جدیدترین اخبار استخدامی کشور را از اینجا پیگیری نمایید. سایت کاریاب بزرگترین و قدیمی ترین ناشر آگهی های اخبار ایران استخدام کلیه مشاغل در تمامی شهرهای ایران را ارائه میدهد.

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

    دانلود فایل “از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی”

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران


    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام