X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

برای عقب نموندن از آخرین استخدامی ها اینجا کلیک کن و سریع عضو شو :)
وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1392/06/24
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران به منظور تأمین نیروی انسانی مورد نیاز خود (مرد) از بین جوانان، مؤمن، متعهد و کارآمد بصورت پیمانی پنج ساله انتظامی در مقطع درجه داری استخدام می نماید

شرایط عمومی استخدام

  1. اعتقاد و التزام عملی به دین مبین اسلام.
  2. اعتقاد و التزام عملی به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ولایت مطلقه فقیه و آمادگی فداکاری در راه اهداف آنها.
  3. تابعیت جمهوری اسلامی ایران.
  4. عدم سابقه عضویت یا وابستگی به احزاب وگروههای سیاسی معارض با نظام جمهوری اسلامی ایران.
  5. عدم عضویت یا وابستگی به احزاب و گروههای سیاسی در زمان تقاضای استخدام.
  6. عدم محکومیت به محرومیت از خدمات دولتی.
  7. نداشتن سوء پیشینه کیفری.
  8. عدم اعتیاد به مواد مخدر.
  9. داشتن شرایط تحصیلی و یا تخصصی لازم برای خدمت مورد نظر.
  10. داشتن سلامت و توانایی جسمی و روانی متناسب با خدمت موردنظر.

شرایط اختصاصی استخدام
مقطع استخدامی: درجه داری – مدرک تحصیلی: دیپلم (کلیه گرایش ها) – حداقل ۱۸ حداکثر ۲۳ سال – حداقل معدل ۱۴ – حداقل قد ۱۷۰

نکات مهم

  1. داوطلبان استخدام می بایست آمادگی خدمت در سراسر کشور را داشته باشند.
  2. ثبت نام از داوطلبان به صورت بومی و استانی خواهد بود.
  3. داشتن گواهینامه رانندگی پایه دوم و مدرک آشنایی با رایانه برای داوطلبان الزامی می باشد.
  4. حداقل معدل برای فرزندان کارکنان نیروهای مسلح و بسیجیان با یک سال سابقه عضویت فعال، نمره ۱۲ می باشد. * اعضای محترم خانواده معظم شهداء (همسر، فرزند، برادر و خواهر) از تسهیلات سنی پیش بینی شده در قانون برخوردار می باشند.
  5. استخدام مشمولین وظیفه عمومی مستلزم ارائه مدرکی دال بر رسیدگی به وضع مشمولیت آنان از معاونت وظیفه عمومی می باشد.(استخدام مشمولین غایب و دارندگان کارت معافیت پزشکی ممنوع است )نحوه،تاریخ و محل برگزاری آزمون در زمان ثبت نام توسط مدیریت گزینش و استخدام استان مربوطه اعلام خواهد شد.
  6. نحوه، تاریخ و محل برگزاری آزمون در زمان ثبت نام توسط مدیریت گزینش و استخدام استان مربوطه اعلام خواهد شد.
  7. دوره آموزش پذیرفته شدگان شبانه روزی بوده و مدت آن تابع مقررات خاص هر مقطع خواهد بود.
  8. داوطلبانی که دارای کارت پایان خدمت می باشند مدت خدمت سربازی آنان به حداکثر سن افزوده خواهد شد.
  9. استان های ایلام، بوشهر، کهکیلویه و بویر احمد، کرمانشاه ، لرستان در این مرحله ثبت نام نخواهند شد.

مدارک اولیه مورد نیاز برای ثبت نام

  1. روگرفت صفحات اول و دوم شناسنامه.
  2. روگرفت آخرین مدرک تحصیلی.
  3. روگرفت گواهینامه رانندگی پایه دو.
  4. روگرفت مدرک آشنایی با رایانه.
  5. ۴ قطعه عکس جدید تمام رخ ۴*۳
  6. روگرفت مدرکی که مشخص کننده وضعیت خدمتی نظام وظیفه باشد.(روگرفت کارت پایان خدمت، معافیت غیر پزشکی، دفترچه آماده به خدمت بدون مهر غیبت و یا گواهی در حال خدمت).

داوطلبان محترم، برای کسب اطلاعات بیشتر از چگونگی جذب، می توانند به مدیریت گزینش و استخدام فرماندهی انتظامی استان محل سکونت خود و یا به سایت اینترنتی www.police.ir  مراجعه نمایند.

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • قابل توجه کارجویان و کارفرمایان گرامی

    سایت استخدام کاریاب در آذر ماه 1388 با شعار حمایت از کارجویان ، بعنوان اولین سایت استخدامی مجهز به سامانه های هوشمند کاریابی تاسیس شد و در حال حاضر به لطف برخورداری از بزرگترین بانک اطلاعات مشاغل استخدامی کشور ، بستری مناسب برای درج آگهی استخدام کارفرمایان و صاحبان کسب و کار فراهم کرده است تا در کمترین زمان ممکن بتوانند نیروی کار متخصص مورد نیاز خود را پیدا کنند. ثبت رزومه در کاریاب کاملا رایگان میباشد و کارجویان پس از مشاهده و بررسی آگهی استخدام های درج شده در سایت ، و مطالعه ی توصیه های استخدامی میتوانند مستقیما رزومه استخدامی خود را به کارفرمایان طرف قرارداد با کاریاب ارسال کنند تا روند استخدام سریع تر طی شود. به امید موفقیت و سربلندی تمام کارجویان ایران زمین .

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

     

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران


    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام