X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1393/02/30
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

آگهی استخدام

شرکت مهندسی مفتاح رایانه افزار فعال در زمینه ITجهت تکمیل کادر نیروی انسانی خود در مشاغل زیر دعوت به همکاری می نماید .

ردیف

عنوان شغلی

سابقه

مرد

زن

تحصیلات

مهارت ها

شرایط سنی

1

مسئول دفتر مدیر عامل

3

*

لیسانس کامپیوتر

– مسلط به نرم افزار آفیس

– آشنایی به زبان انگلیسی ،

– روابط عمومی بالا

– مسلط به گزارش نویسی

ندارد

2

کارشناس روابط عمومی و تبلیغات

3

*

*

لیسانس مرتبط

– دارای روابط عمومی قوی

– آشنا به اصول و فنون مذاکره

– آشنا به کامپیوتر

– آشنایی با اینترنت و اطلاع رسانی خبری

– آشنایی با فرآیندهای تبلیغات

ندارد

3

مدیر بازرگانی

حداقل 5 سال

*

*

حداقل کارشناسی مدیریت بازرگانی

– تسلط به زبان خارجه

– تسلط به قوانین اینکوترمز

– تسلط به آفیس

– تسلط به اصول بازرگانی بین الملل

– تسلط به مکاتبات تجاری

ندارد

4

کارشناس بازرگانی

3

*

*

حداقل کارشناسی مدیریت بازرگانی

– تسلط به زبان خارجه

– آشنایی با مفاهیم اینکوترمز

– تسلط به گزارش نویسی و مکاتبات تجاری به زبان انگلیسی

– آشنایی با اصول بازرگانی

ندارد

5

مدیر مالی

10

*

*

حداقل کارشناسی در زمینه مالی

– تسلط به مهارتهای ICDL

– تسلط به گزارش های مالی

– تسلط به قوانین مالیاتی و بیمه

– تسلط به مهارتهای مدیریت

ندارد

6

رئیس حسابداری

5

*

*

کارشناسی حسابداری

– تسلط به حسابداری

– تسلط به مهارتهای ICDL

– قوانین و مقررات مالیاتی و بیمه ای

– تسلط به گزارش نویسی مالی

ندارد

7

خزانه دار

حداقل 2 سال

*

*

کارشناسی حسابداری

– تسلط به سیستم خزانه داری

– آشنایی به حسابداری

– تسلط به office

ندارد

8

حسابدار فروش

2

*

*

کارشناسی حسابداری

–  آشنایی به سیستم انبارداری و کدینگ انبار

– تسلط به office

– تسلط به حسابداری فروش

ندارد

9

کارشناس فروش

2

*

*

کارشناسی مرتبط

– آشنا با سخت افزار کامپیوتر و سرور

– تسلط به مهارت های ICDL

ندارد

10

منشی فروش

2

*

کارشناسی کامپیوتر

– مسلط بر نرم افزار آفیس

– آشنا به زبان انگلیسی

– روابط عمومی بالا

– مسلط به گزارش نویسی

ندارد

11

مدیر خدمات پس از فروش

5 سال

*

حداقل لیسانس سخت افزار

– مسلط به شبکه

– فهم زبان انگلیسی فنی

– مسلط به سرور و تجهیزات ذخیره سازی

25 تا 35 سال

12

کارمند خدمات پس از فروش

2 سال

*

حداقل کاردانی کامپیوتر

– روابط عمومی بالا

– مسلط به زبان انگلیسی

حداکثر 30 سال

13

مدیر فنی

حداقل 7 سال

*

کارشناسی به بالا

– مسلط به زبان انگلیسی

– مسلط به مفاهیم Data Center

– داشتن مدارک بین المللی در حوزه های

HP Blade Systems

HP Enterprise Storage Systems

Save to the Content to the Cloud Software and Solution CCNP Switch ,CCSP, CCIE

CCNP Route, CCNP

30 تا 40 سال

14

کمک انباردار

3 سال

*

حداقل کاردانی کامپیوتر

– آشنایی با مباحث انبارداری

– آشنایی با حسابداری انبار

– آشنایی با سخت افزار

25 تا 30

15

مدیر ICT

3 سال

*

کارشناسی IT

–  تسلط به شبکه

– داشتن مدارک

TMG , VCP, MCITP , CCNA

زیر 30 سال

16

نیروی خدمات

5

*

دیپلم

– دارای سابقه کار در زمینه پذیرایی و اداری

– دارای ظاهر آراسته

زیر 40 سال

 

متقاضیان می توانند رزومه شغلی عکسدار خود را با ذکر ردیف شغلی در قسمت SUBJECTبه آدرس ایمیل HRM@meftahra.comارسال نمایند.

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • سایت کاریابی karyab.net ارائه دهنده بروزترین اگهی استخدام های کشور، جهت امنیت خاطر و رفاه حال کارجویان گرامی، پیشنهاد می کند که حتما نکات و توصیه های استخدامی این مطلب را از اینجا مطالعه کنند. کارجوی عزیز شما همواره میتوانید آرشیو دسته ای استخدام جدیدترین اخبار استخدامی کشور را از اینجا پیگیری نمایید. سایت کاریاب بزرگترین و قدیمی ترین ناشر آگهی های اخبار ایران استخدام کلیه مشاغل در تمامی شهرهای ایران را ارائه میدهد.

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

    دانلود فایل “از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی”

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران


    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام