X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1392/07/23
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

استخدام در یک شرکت فعال در زمینه فناوری اطلاعات (محدوده یوسف آباد)

ردیف

عنوان شغلی

تحصیلات

سابقه کار

توضیحات

1

سپرست امور مالی (خانم)

حسابدار (خانم)

لیسانس یا بالاتر

حداقل 5 سال

مسلط به امور حسابداری پیمانکاری، امور مالیاتی ودفاتر قانونی، بیمه و تامین اجتماعی، بهای تمام شده و…

2

مهندس فروش و بازاریابی (خانم)

لیسانس یا بالاتر

حداقل 5 سال

آشنا و مسلط به تجهیزات فعال و غیر فعال شبکه های کامپیوتری، سیستم های دوربین مداربسته تحت شبکه

3

مهندس فروش و بازاریابی

لیسانس یا بالاتر

حداقل 5 سال

آشنا و مسلط به تجهیزات اعلان و اطفاء حریف سیستم های ایمنی و حفاظتی

4

کارشناس فنی

لیسانس یا بالاتر

حداقل 3 سال

آشنا و مسلط به طراحی سیستم های دوربین مدرابسته تحت شبکه

5

کارمند امور اداری/ منشی (خانم)

فوق دیپلم یا بالاتر

حداقل 3 سال

آشنا به امور اداری، بایگانی، مکاتبات و MS Office

6

پیک تحصیلدار

حداقل دیپلم

حداقل 2 سال

دارای موتور سیکلت و گواهینامه – با ضامن معتبر

7

آبدارچی (آقا)

حداقل دیپلم

حداقل 2 سال

حداکثر 35 ساله – با ضامن معتبر

 

از متقاضیان خواهشمند است رزومه خود را به ایمیل یا فکس ذیل ارسال نمایند.

info@namad.co.ir

فاکس: 88612162

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • سایت کاریابی karyab.net ارائه دهنده بروزترین اگهی استخدام های کشور، جهت امنیت خاطر و رفاه حال کارجویان گرامی، پیشنهاد می کند که حتما نکات و توصیه های استخدامی این مطلب را از اینجا مطالعه کنند. کارجوی عزیز شما همواره میتوانید آرشیو دسته ای استخدام جدیدترین اخبار استخدامی کشور را از اینجا پیگیری نمایید. سایت کاریاب بزرگترین و قدیمی ترین ناشر آگهی های اخبار ایران استخدام کلیه مشاغل در تمامی شهرهای ایران را ارائه میدهد.

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

    دانلود فایل “از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی”

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران


    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام