X
کارفرما ثبت آگهی استخدام کارجو ثبت رزومه کاری

برای عقب نموندن از آخرین استخدامی ها اینجا کلیک کن و سریع عضو شو :)
وضعیت آگهی: غیر فعال
تاریخ انتشار: 1391/11/23
تعداد دیدگاه: بدون دیدگاه
مهلت تماس این آگهی به پایان رسیده است.

شرکت بیمه پاسارگاد (سهامی عام) همکاران کارآزموده و مجرب و هم­چنین سرمایه­ های انسانی جـوان مـورد نیاز خود در شهرستان­ های تهران، اسلامشهر(تهران)، کرج، قزوین، مشهد، تربت حیدریه، بجنورد، شیروان، بیرجند، سبزوار، نیشابور، شاهرود، سمنان، دامغان، اصفهان، نائین، شهرضا، کاشان، شهرکرد، گرگان، گنبدکاووس، ساری، بهشهر، تنکابن، آمل، بابل، چالوس، بندرانزلی، رشت، لاهیجان، آستارا، اردبیل، تبریز، مرند، مراغه، میانه، ارومیه،ماکو ، مهاباد، خوی، میاندوآب،زنجان، همدان، اراک، ساوه، قم، اهواز، آبادان، یزد، شیراز، بوشهر، یاسوج، کرمان، رفسنجان، بندرعباس، زاهدان، سنندج، کرمانشاه، ایلام ، خرم­آباد و بروجرد را از طریق مصاحبه به همکاری دعوت می­ نماید. واجدین شرایط می­ توانند مدارک مربوطه را به شرح زیر حداکثر  تا  تاریخ ۱۳۹۱/۱۲/۰۷ به نشانی تهران، خیابان هشـت بهشت، نبش خـیابان فاطمی، شماره ۲ ، کدپستی ۱۴۱۴۷۶۴۱۳۷ یا صندوق پستی شماره ۵۷۹۵ – ۱۵۸۷۵ارسال نمایند.

الف-شرایط لازم برای نیروهای انسانی کارآزموده و مجرب:

 

دارندگان مدارک کارشناسی (­­لیسانس)،کارشناسی­ ارشد­(فوق ­لیسانس) ­و ­­­بالاتر در رشته ­­های­ مدیریت­ (با ­گرایش ­بیـمه،­ بازرگانی ­و ­صنعتی)، حسابداری، اقتصاد­­ و کامپیوتر با آشنایی لازم به زبان انگلیسی و توانائی کار با کامپیوتر با حداقل ۴ سـال سـابقه کار در صـنعت بیمه و حداکثر ۴۰ سال سن.

ج- سایر شرایط لازم برای داوطلبان  فارغ التحصیل جوان:

 

 

۱ – دارندگان مدرک کارشناسی متولد ۱۳۶۶ و بعد از آن
۲ – دارندگان مدرک کارشناسی ارشد متولد ۱۳۶۴ و بعد از آن
۳ – متقاضیان خدمت در هر شهرستان بایستی مقیم آن شهر باشند.

ب-شرایط فارغ التحصیلان جوان دانشگاه ها:

 

 

دارندگان مدارک کارشناسی (لیسانس) و کارشناسی­ ارشد (فـوق لیسانس) دررشته ­های مدیریت ( با گرایش بیمه، ­بازرگانی ­و ­صنعتی)، حسابداری، اقتصاد، کامپیوتر و (کاردانی رشته مکانیک خودرو مختص شهرستان های گرگان، شیراز، یزد، مهاباد، شیروان، دامغان، تربت حیدریه، نائین، رفسنجان، مرند، ماکو، آبادان و بروجرد). آشنا به زبان ­انگلیسی وتوان­ کاردر ­محیط excel-wordوinternet.

د- مدارک مورد نیاز برای درخواست همکاری:

۱ – فرم تکمیل شده درخواست همکاری
۲ – تصویرآخرین مدرک تحصیلی با ذکر معدل کل
۳ – تصویرکارت پایان خدمت یا معافیت دائم غیرپزشکی
۴ – عکس ۴ × ۳ یک عدد
۵ – تصویر تمام صفحات شناسنامه یک سری
۶ – تصویر کا۶رت ملی (پشت و رو) یک نسخه

 

–  ارسال مدارک و انجام مصاحبه بـا متقاضـیان هیـچ گـونه تعهد استـخدامی برای بیـمـه پاسارگـاد ایجاد نـخواهــد کرد و مــدارک  ارسـالی نیز مسترد نخواهد شد .

 

–  زمان مصاحبه بر اساس اولویت­های موردنظر از طریق تلفن به اطـلاع متـقاضیـان واجـد شرایط خواهد رسید. از مراجعه حضوری به نشـانی فوق قبل از دعوت جداً خودداری نمایید .

“  دریافت فرم درخواست همکاری با بیمه پاسارگاد  “

خدمات ویژه کارفرمایان

شما کارفرمایان گرامی با کمترین هزینه ممکن میتوانید اطلاعیه استخدامی شرکت خود را در سایت کاریاب منتشر کنید و نام شرکت تان را در معرض بازدید روزانه هزاران کارجو قرار دهید.

مشاهده

خدمات رایگان کارجویان

بمنظور حمایت از کارجویان، کاربران سایت کاریاب میتوانند بطور کاملا رایگان، رزومه خود را بصورت مدرن و حرفه ای ایجاد کنند و به بزرگترین جامعه آماری سامانه کاریابی کشور ملحق شوند

مشاهده
  • قابل توجه کارجویان و کارفرمایان گرامی

    سایت استخدام کاریاب در آذر ماه 1388 با شعار حمایت از کارجویان ، بعنوان اولین سایت استخدامی مجهز به سامانه های هوشمند کاریابی تاسیس شد و در حال حاضر به لطف برخورداری از بزرگترین بانک اطلاعات مشاغل استخدامی کشور ، بستری مناسب برای درج آگهی استخدام کارفرمایان و صاحبان کسب و کار فراهم کرده است تا در کمترین زمان ممکن بتوانند نیروی کار متخصص مورد نیاز خود را پیدا کنند. ثبت رزومه در کاریاب کاملا رایگان میباشد و کارجویان پس از مشاهده و بررسی آگهی استخدام های درج شده در سایت ، و مطالعه ی توصیه های استخدامی میتوانند مستقیما رزومه استخدامی خود را به کارفرمایان طرف قرارداد با کاریاب ارسال کنند تا روند استخدام سریع تر طی شود. به امید موفقیت و سربلندی تمام کارجویان ایران زمین .

    نیازمندیهای همشهری تهران

    نیازمندهای همشهری کرج

    نیازمندیهای روزنامه خراسان

     

    کانال رسمی سایت کاریاب

  • دیدگاه کاربران


    نمونه سوالات استخدامی

  • از آگهی استخدامی تا گزینش و مصاحبه های استخدامی

    در صورتی که در بررسی و آنالیز کامل روند گزینش در استخدامی های دولتی و خصوصی ، سوالات مصاحبه استخدامی و نحوه پاسخگویی به آنها ، بررسی و تحلیل سوالات عقدیتی و روانشناسی در گزینش های استخدامی دولتی و خصوصی ، تحلیل و بررسی معاینات پزشکی و ده ها مورد دیگر استخدامی درگیر هستید ، به شما پیشنهاد می شود این جزوه را تهیه نمایید
  • دانلود جزوه فوت و فن های استخدام